Buen comienzo, buena suerte

 

Al comienzo del Año Nuevo, ¡feliz comienzo! El 7 de febrero de 2025 (décimo día del primer mes lunar), el Grupo Luo hizo sonar el cuerno de inicio y celebró una ceremonia de inicio solemne. La ceremonia se dividió en seis partes: ① Correr hacia la felicidad; ② Discurso de felicitación del director general para el comienzo del trabajo; ③ Representantes de los gerentes y empleados relevantes subieron al escenario para expresar su opinión; ④ Los gerentes y los empleados se felicitaron mutuamente por el Año Nuevo; ⑤ Canto conjunto del himno de la fábrica; ⑥ Entrega de sobres rojos.

 

2025 · FELIZ AÑO NUEVO

 

【Correr hacia la felicidad】

 

 

 

Un equipo excelente no puede prescindir de un excelente líder. Como dice el refrán: "Para que un tren corra rápido, necesita una buena locomotora". En 2025, los objetivos de gestión y operación de la empresa son claros, y la división del trabajo del personal es precisa. Todos los miembros de Luo deben unirse más estrechamente en torno al equipo directivo con el director general Luo Qiang como núcleo, mantener un espíritu entusiasta y estar en sintonía con los objetivos de la empresa, cumplir diligentemente sus responsabilidades y completar decididamente los diversos requisitos de los indicadores establecidos por la empresa. En este día de feliz comienzo, corramos juntos hacia una vida mejor y comencemos juntos un año 2025 próspero y exitoso.

 

【Discurso de felicitación del director general Luo Qiang para el comienzo del trabajo】

 

 

Estimados miembros de la gerencia y empleados de Luo:

¡Feliz Año Nuevo a todos!

El dragón se despide del año viejo y se despliega un gran plan, la serpiente baila en el Año Nuevo y florece una gran empresa. En este momento del Año Nuevo, en nombre de la empresa, expreso mis mejores deseos a todos ustedes y a sus familias, ¡les deseo felicidad para toda la familia y un gran éxito en el año de la serpiente!

En 2024, la economía mundial avanzó con dificultad en medio de una lenta recuperación, la guerra de precios en las empresas de automóviles se libró con fervor, la competencia interna en la industria automotriz se aceleró y la relación entre las empresas de piezas y las empresas de ensamblaje se volvió cada vez más tensa.

Ante el entorno de competencia de mercado cada vez más severo, nuestros directivos y queridos empleados deben unirse y enfrentarse al exterior en interés de la empresa. En 2024, gracias a los esfuerzos conjuntos de todos, logramos el 96% de la tarea de ventas anual, este es el resultado de la contribución colectiva de la inteligencia y el esfuerzo de todos. Aunque la tarea de ventas no se completó satisfactoriamente, agradezco una vez más el arduo trabajo de todos los miembros de Luo durante el año. ¡Espero que todos sigan esforzándose y logren nuevos éxitos!

Aunque la industria automotriz está acelerando su reestructuración y el efecto Mateo es más evidente, los desafíos y las oportunidades coexisten. En 2025, debemos buscar avances, reformas y nuevos puntos de crecimiento en medio de la severidad. Debemos cambiar nuestra forma de pensar, ampliar nuestra visión y buscar más puntos de crecimiento de beneficios en otros sectores. Cada miembro de Luo tiene la responsabilidad y la obligación de buscar y recomendar negocios relevantes para la empresa, y se otorgarán importantes recompensas una vez que los proyectos tengan éxito.

En 2025, los objetivos de gestión y operación de la empresa son claros, y las responsabilidades de la división del trabajo del personal son precisas. Como equipo directivo, debemos reconocer la situación, aclarar nuestra forma de pensar, mantener la confianza, unirnos y liderar a los miembros del equipo para que cumplan decididamente sus responsabilidades laborales y completen con éxito las tareas de los objetivos de gestión y operación anuales de la empresa.

En 2025, continuaremos consolidando y mejorando constantemente el costo primero, la calidad primero, la entrega primero, el desarrollo primero y la seguridad primero, al mismo tiempo que implementamos los conceptos de "el soporte es marketing técnico" y "el servicio postventa es marketing de datos". El costo es la capacidad competitiva central de la empresa, si no se controla el costo, todo es cero. ¡La calidad es la vida de la empresa, es el sustento de todos! No hay asuntos pequeños en materia de calidad, la gestión de la calidad "no reconoce a nadie". Decididamente "controlaremos todos los productos no conformes antes de la producción"; impulsaremos continuamente la mejora de la calidad, lograremos "cero defectos"; lograremos "cero existencias" en el plazo establecido; cero accidentes; cero cuentas incobrables; cero existencias muertas.

Los empleados son la base del desarrollo de la empresa, ¡los empleados excelentes y los empleados veteranos son la mayor riqueza de la empresa! ¡Debemos seguir el ejemplo de los empleados excelentes y veteranos, y aprender de ellos! Los empleados excelentes y veteranos deben desempeñar un papel de guía y ayuda en su vida diaria, deben exigirse con estándares más altos, completar su trabajo con alta calidad y servir de ejemplo para sus compañeros.

Cada uno de nuestros empleados debe valorar y amar su puesto de trabajo. Amar el puesto de trabajo es nuestra responsabilidad, es nuestro sustento; la dedicación es nuestro deber. Si estamos en Luo, debemos hablar por los clientes; si estamos en casa del cliente, debemos hablar por Luo. La gloria de la fábrica es nuestra gloria, la vergüenza de la fábrica es nuestra vergüenza. Debemos proteger decididamente la imagen de marca de Luo, valorar la plataforma y trabajar juntos por el futuro.

Las 6S son la base de toda gestión, debemos controlarlas y dominarlas, ¡primero estandarizar, luego optimizar y luego consolidar! Todos los miembros de Luo tienen la obligación y la responsabilidad de realizar un buen trabajo de gestión de las 6S en sus respectivas áreas.

La empresa anima a todos los miembros de Luo a que den rienda suelta a su inteligencia y experiencia, a que presenten más sugerencias razonables, a que inicien proyectos con antelación, a que inicien más proyectos y a que inicien buenos proyectos, todos los que presenten sugerencias serán recompensados, y los que reduzcan los costos serán recompensados con generosidad. Todos juntos, con ideas y esfuerzos conjuntos, mejoraremos continuamente el nivel de gestión y los beneficios económicos de Luo.

El camino más sencillo es el mejor, la acción es lo principal. En 2025, la empresa exige que los directivos y todos los empleados desempeñen sus funciones, se repartan las responsabilidades, alcancen los objetivos y actúen de forma unificada.

Por último, ¡deseo al Grupo Luo un feliz comienzo, un próspero negocio y una gran riqueza!

¡Les deseo un feliz Año Nuevo, buena suerte en el año de la serpiente y una gran riqueza! ¡Avancemos juntos en el camino del éxito, hombro con hombro, con un mismo corazón y un mismo objetivo!

 

【Los gerentes y representantes de los empleados relevantes subieron al escenario para expresar su opinión】

 

Expresar una opinión es un compromiso, es también nuestra responsabilidad, ¡lo importante es la ejecución, lo valioso es la perseverancia!

 

【Los gerentes y los empleados se felicitaron mutuamente por el Año Nuevo】

 

Venimos de todas partes, y nos hemos unido por un objetivo común. Somos una familia que se quiere, ¡agradecemos a Luo, gracias por tenerte!

 

 

【Canto conjunto del himno de la fábrica】

 

La cultura es el alma de la empresa, el himno de la fábrica es parte de la cultura, el canto de Luo expresa el alma de Luo.

 

【Los líderes de la empresa entregan sobres rojos de Año Nuevo】

 

Seguir de cerca al sector, destacar en aspectos específicos, la innovación y la reforma incesantes, crear una cultura empresarial llena de vitalidad y salud, con características únicas, es la búsqueda eterna de Luo.

Tal como canta la canción de Luo, por nuestra marca centenaria, ¡los miembros de Luo juntos, adelante, adelante, adelante!

¡Luo lleno de vitalidad, empleados apasionados; vida feliz, Luo como compañero!

Finalmente, los líderes de la empresa entregaron sobres rojos de Año Nuevo, ¡en 2025, seremos prósperos! ¡En 2025, nuestro negocio será próspero! ¡En 2025, todos estarán sanos!

 

2025 · FELIZ AÑO NUEVO

 

Nuevo año, nuevo panorama, todo es un gran comienzo

La serpiente espiritual celebra la primavera, todo es bueno